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掲載日 2017/02/24 
双葉鉄道工業株式会社


法人番号
2010401026120
代表者
代表取締役社長 関雅樹
所在地
〒105-0004
東京都港区新橋5-14-6
産業分類
建設業
事業内容
軌道・土木工事の設計、施工管理
創業年
昭和24年4月4日
ホームページアドレス
http://www.futaba-t.co.jp
従業員数
    (単位:人)
  正社員 正社員以外
男性 287 129
女性 25 5
   男性正社員
   女性正社員
平成29年2月1日現在
正社員に占める女性の割合(正社員について)
8.01%
平均勤続年数男女差(正社員について)
4年6ヶ月 (男性 9年 4ヶ月  女性 4年 10ヶ月 )
課長相当職に占める女性の割合(正社員について)
1.32%
女性のトップの役職(正社員について)
担当部長

取組むきっかけ
情勢の社会進出や、来る東京オリンピックによる労働力の確保が必要となり、従来重労働とされていた作業の労力を軽減した
取組体制
本社安全教育部及び総務部人事課が中心となり推進
取組目標
・女性社員数の増加
・技術職における女性社員の登用
取組内容とその結果
  1.女性の活躍推進のための体制整備
・女性主体の人事採用体制化
  2.募集・採用の取組
・女性社員の声を反映したリーフレットの作成
  3.職域拡大の取組
総合職において事務部門、技術部門とどちらで働くことも可能な環境を整え、幅を広げた
  4.登用の取組
・制度や福利厚の充実
・入社後の研修
  5.継続就業の取組
・育児休業制度の見直し
・職場復帰への推進に向けた教育の検討
  6.環境整備・風土改善の取組
・社内の美化
・職場保育施設の試験導入
取組の効果
・現在改善案の実施中。来年度以降、課題改善を踏まえ本格的実施。
今後の課題
・育児休業取得率の向上にむけて、社内周知及び体制の確立
・モデル社員(具体的な働き目標)の育成