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女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画策定届出・認定の状況

 厚生労働省は、女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画策定届出・認定の状況について、6月30日現在の企業数を公表しました。

1.女性活躍推進法に係る一般事業主行動計画策定届出状況

 女性活躍推進法では、常時雇用労働者301人以上の企業に対して、一般事業主行動計画の策定及び策定した旨の届出が義務付けられています。6月30日現在、全国における常時雇用労働者301人以上の企業15,457社のうち、届出を行っている企業は14,855社で、全体の約96.1%となりました。また、300人以下の企業のうち、届出を行っている企業は1,078社でした。

2.女性活躍推進法に基づく『えるぼし』認定状況

 女性活躍推進法では、一般事業主行動計画の策定及び策定した旨の届出を行った企業のうち、一定の基準を満たし、女性の活躍推進に関する状況等が優良な企業について、厚生労働大臣の認定を受けることができる制度が創設されました。
 認定は、基準を満たす項目数に応じて3段階あり、認定を受けた企業は、認定マーク(愛称「えるぼし」)を商品や広告、名刺、求人票などに使用することができ、女性の活躍を推進している事業主であることをアピールすることができます。また、「公共調達における加点評価」と「日本政策金融公庫による低利融資」の対象になります。
 6月30日時点の全国における認定企業数は、105社で、その内訳は、認定段階2が27社(うち300人以下の企業は1社)、認定段階3が78社(うち300人以下の企業は6社)となりました。なお、認定企業の名簿は厚生労働省ホームページでご覧になれます。

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